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贵州科学院同步小康驻村工作队 召开第三次例会深入推进夏秋攻势

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2018年10月16日,贵州科学院同步小康驻村工作队在驻村点乌当区新场镇杨梅村召开2018年第三次同步小康驻村工作例会,深入推进脱贫攻坚“夏秋攻势”,院党委常委、副院长、院同步小康驻村工作队队长周少奇,机关党委副书记马强,院同步小康驻村工作队副队长、乌当区委副书记瓦文龙以及院同步小康驻村工作队队员,机关党委办公室有关同志参加参会。

会议传达学习了《中共贵州省直属机关工委关于认真学习宣传贯彻习近平生态文明思想的通知》精神,听取了各驻村第一书记(驻村干部)开展“夏秋攻势”情况汇报,实地检查了是院支持经费在杨梅村建设的“精准扶贫生态猪养殖”产业扶贫项目落实情况和资金使用情况,对驻村干部真蹲实驻、真帮实促民情日记进行了核查。

会议要求:各驻村第一书记(驻村干部)要对2018年以来院安排的羊肚菌项目、猕猴桃项目、红蒜项目、生态猪项目按照项目合同书要求及时推进,全过程科学管理,切实通过产业发展带动当地群众脱贫致富;要结合当地实际,谋划好2019年拟实施的产业扶贫项目,做到早谋划,早安排,早落实,为实现2020年如期全面小康提供科技支撑;要做好已落实帮扶项目和帮扶经费等相关数据统计,做到扶贫工作胸中有“数”;要用好用活院支持的驻村工作经费和人才团队建设经费,坚持实事求是,按照财务管理和驻村管理规定,确保每一分驻村经费都用得合规合矩,用在刀刃上;要加大驻村帮扶宣传力度,通过院门户网站、流媒体等途径将驻村第一书记(驻村干部)在驻村点开展的工作及时向全院各级领导、干部职工宣传,争取更多更大的支持和帮助;要严格驻村工作纪律,认真落实请休假制度,高度重视省市区各级明察暗访,切实做到工作在村,吃住在村,用群众打成一片。

最后,周少奇副院长对驻村第一书记(驻村干部)在驻村点创新工作思路,坚持基层党建与产业扶贫齐抓共管的做法,整合队内资源相互帮助以及在驻村工作中取得的成绩给予充分肯定。要求:驻村工作队一要进一步发挥我院科技、人才优势,坚持因地制宜,做大做强驻村点特色产业,如红香米等;二要突出重点,以产业扶贫和智力扶贫为主,将帮扶资金和帮扶项目用在驻村点特色产业发展上;三要进一步加强规范化管理,认真落实队内分工合作,按照省市区有关要求,保持良好的工作作风,8年帮扶坚决打赢乌当区脱贫攻坚战;四要注意安全,坚持把安全放在驻村工作突出位置。同时,周少奇副院长还明确表示,将尽力将自己在水资源方面的重大科研项目、资金向6个驻村点倾斜。


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